Quản lý bán hàng & phát triển thị trường

Tối đa hóa sản lượng bán hàng tại khu vực phụ trách

Thực hiện mục tiêu bán hàng, triển khai hiệu quả các chương trình khuyến mãi, tiếp thị thương mại

Duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng trong khu vực

Cập nhật thông tin thị trường, đối thủ và đề xuất giải pháp phát triển

Phối hợp với NPP lên kế hoạch phát triển thị trường

Đi thị trường ít nhất 4 ngày/tuần để kiểm tra, xử lý khó khăn như công nợ, chất lượng NVBH, giao hàng…

Quản lý nhân sự

Phối hợp cùng Nhà phân phối trong tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ bán hàng

Đảm bảo triển khai đầy đủ quyền lợi lao động: HĐLĐ, BHXH, BHYT cho nhân viên của NPP

Giám sát việc thực hiện đúng hợp đồng giữa công ty và NPP

Quản lý hàng hóa & dữ liệu

Đảm bảo tồn kho tại NPP đúng quy định

Kiểm soát hàng hóa trong kho tuân thủ FIFO/FEFO

Giám sát việc báo cáo, cập nhật dữ liệu đúng quy chuẩn công ty

Yêu cầu:

Nam/Nữ, tuổi từ 22 – 30 (có thể linh hoạt với các trường hợp đặc biệt)

Tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Ngoại thương…

Ưu tiên có kinh nghiệm 1–2 năm ở vị trí tương đương ngành FMCG (GT channel)

Nếu chưa có kinh nghiệm, cần có học lực tốt và đạt kết quả cao trong bài kiểm tra tuyển dụng

Cư trú tại địa phương hoặc trong bán kính

Quyền lợi:

- Mức lương cạnh tranh

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, nhiều cơ hội thăng tiến

- Được đào tạo nâng cao & hỗ trợ từ đội ngũ giàu kinh nghiệm trong tập đoàn Wilmar.