❖ MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Chịu trách nhiệm tổ chức, quản lý toàn bộ hoạt động pháp chế hệ sinh thái, pháp lý doanh nghiệp nhằm đảm bảo các hoạt động kinh doanh và vận hành của doanh nghiệp tuân thủ đúng pháp luật. Đồng thời, hỗ trợ tư vấn pháp lý, quản lý rủi ro pháp lý và đại diện pháp lý khi cần thiết.
• Tư vấn pháp lý:
o Cung cấp ý kiến tư vấn pháp lý cho Ban lãnh đạo trong các hoạt động kinh doanh, đầu tư, hợp tác, và vận hành.
o Soát xét, tư vấn các loại hợp đồng, thỏa thuận, văn bản pháp lý.
o Kết nối được pháp lý cấu trúc hệ thống và pháp lý hiện hành (Việt Nam- Thế giới)
• Kiểm soát tuân thủ và pháp lý nội bộ:
o Đảm bảo công ty tuân thủ các quy định của pháp luật hiện hành.
o Xây dựng và rà soát hệ thống quy trình, quy định nội bộ liên quan đến pháp lý.
o Trực tiếp tham gia xử lý tranh chấp, tố tụng nếu có.
• Quản lý pháp chế doanh nghiệp và hệ sinh thái:
o Theo dõi, cập nhật các quy định pháp luật mới và ảnh hưởng đến hoạt động công ty.
o Quản lý hồ sơ pháp lý, giấy phép kinh doanh, và các thủ tục pháp lý khác.
o Xây dựng hệ thống nguyên lý nguyên tắc quản trị cho hệ sinh thái.
• Quản lý đội ngũ pháp chế:
o Tổ chức, phân công công việc và đào tạo, phát triển đội ngũ nhân sự pháp chế.
• Giải quyết tranh chấp, khiếu nại:
o Đại diện công ty làm việc với các cơ quan nhà nước, đối tác, bên thứ ba trong các vụ việc pháp lý.
• Tốt nghiệp Đại học Luật (ưu tiên có chứng chỉ hành nghề luật sư).
• Đủ năng lực, từ ít nhất 5 năm kinh nghiệm pháp chế, trong đó có 2-3 năm ở vị trí quản lý mảng pháp chế.
• Kiến thức vững về pháp luật doanh nghiệp, hợp đồng, đầu tư, lao động và tố tụng.
• Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [tài chính,nông nghiệp, bất động sản, sản xuất, công nghệ... tùy đặc thù công ty].
• Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
• Tiếng Anh: đọc hiểu tài liệu pháp lý (ưu tiên có thể đàm phán và soạn thảo hợp đồng bằng tiếng Anh).
